第二百二十七章 逼宫(1/2)

作品:《都市古仙医

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邵栋梁的嘴角泛起一抹不易觉察的得意,在他看来,对方退让是必然的。

他说道:“就在刚刚,研发部的电脑突然中毒,导致电脑内存放的所有药方数据和之前的研究成果全部丢失。”

“什么?怎么会这样?”

黄英听到这个消息之后大惊失色,腾的一下站了起来。

她是顾倾城留在龙腾药业的监督员,对这里的情况自然再清楚不过,更知道那些数据有多重要。

现在这些数据全部丢失,以后龙腾药业再想发展也就难了,甚至说连现在的成果都保不住。

安以沫的神情也严肃起来,虽然她对具体情况不太掌握,但也知道这是无比重要的一件事。

而台下的其他员工顿时都炸了,这个消息对他们来说跟晴天霹雳差不太多,老板刚刚答应给加薪50,结果这便出了这么大的事。

如果龙腾药业不赚钱,那加薪绝对是不可能的事,公司甚至会破产,他们会失业。

在场众人当中,唯有叶不凡神情淡然,似乎这件事对他并没有造成多大的冲击。

可他越淡然,邵栋梁眼中讥讽的神色越浓郁,在他看来这就是一个什么都不懂的富二代,稀里糊涂的便接手了龙腾药业。

叶不凡说道:“邵部长,有没有什么挽救的措施?”

黄英跟着急切的说道:“是啊邵部长,必须想办法将丢失的数据找回来。”

邵栋梁说道:“这个不用着急,我们的技术部门正在全力抢修,就算丢掉的数据找不回来,我们这些科研人员的脑子里也有备份。

只要给我们时间,恢复数据也不是不可能。”

听到这里,其他人都松了一口气,毕竟事情还没到不可挽回的地步。

叶不凡说道:“邵部长,研发部是由你来负责的,出了这么大的事你是第一责任人,必须将这件事的责任全部承担起来。”

邵栋梁说道:“老板,我是研发部的部长,带着大家做好研发工作责无旁贷,但我有两个条件。”

叶不凡冷冷一笑,自己刚刚赶走了罗峰,龙腾药业便出了这么大的事,如果说这背后没有猫腻其他人都不信。

他说道:“邵部长,那你说说看,有什么条件?”

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邵栋梁说道:“药业公司是个技术性和专业性非常强的产业,必须接受专业的领导,不是随便找个人来就能担任总经理的。

我的第一个条件就是,必须将罗峰总经理请回来,我们不接受眼前这个女人领导。”

听到他的话,所有人都是心中一震,立即明白了刚刚的数据丢失是怎么回事。

这不是单纯的突发事件,明摆着是研发部,或者说邵栋梁本人开始向新任老板逼宫了。

在场众人的目光都投向了安以沫,但她的神情没有太大的变化,虽然矛头直指自己,但她相信眼前这个男人一定能够解决好。

黄英叫道:“邵栋梁你不要太过分了,用谁担任总经理是老板的事情,跟你没有关系。”

邵栋梁说道:“提出条件是我的事,答不答应是老板的事。”

叶不凡说道:“第二个条件呢?”

邵栋梁说道:“我是罗经理请过来的,当时给我开的是年薪100万。

现在我觉得这个薪水实在是太低了,以我的医术和对中医药的研究,如果在外面自行创业开个中医诊所,成就必然不在三大圣手之下。

我的第二个条件就是加薪,从100万提到500万。”

这下子会场内再一次沸腾起来,“100万的年薪就已经很高了,竟然开口要500万,这家伙还真是不怕钱多了咬手啊?”

“那又有什么办法?谁让人家是研发部的负责人的,这个位置太关键了,我看老板到最后还得低头。”

“明摆着邵栋梁就是在为罗峰出气,如果老板不动罗经理,肯定就没有这么多事情,这明摆着就是经验不足啊,刚到咱们公司至少应该打听清楚情况才对。”

“老板虽然有钱,但实在是太年轻了,还不是这些老家伙的对手……”

众人议论纷纷,一致认为邵栋梁掐住了叶不凡的命门。新八一首发

邵栋梁继续说道:“不但是我,我们研发部的23名成员都要加薪,至少要翻倍才行。”

叶不凡微微一笑,说道:“邵部长,你之前的年薪可是跟总经理平级的,研发部的其他成员也是全公司最高的薪金水平。

现在还要求加薪,是不是有些过分了?”

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“我觉得不过分,研发部可都是科研人才,绝对值这个价。”

邵栋梁完全是有恃无恐的神情。

“真的值吗?”叶不凡举起手中的资料说道,“我刚刚看过你们研发部的成就,这些年花钱不少,成就却不多。

已经连续三年了,没有搞出任何有竞争力的研究成果。


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